3月22日下午，集团在宾馆七楼学术报告厅召开了2024年党建暨党风廉政建设工作会议，贯彻落实陕西有色金属集团党建暨党风廉政建设工作会议精神，回顾总结宝钛集团2023年党建和纪检工作，安排部署2024年重点任务。

集团党委副书记、总经理王俭出席会议并讲话；集团党委副书记贺治民主持会议，传达陕西有色金属集团2024年党建暨党风廉政建设工作会议精神，并作2024年党建工作报告；集团党委委员、纪委书记张凡作2024年纪检工作报告。

王俭在讲话中指出，2023年，集团在生产经营业绩再创新高的同时，党建工作也迈上新台阶。特别是扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，取得实实在在的成效。在宣传、信访、精神文明建设、群团工作等多方面受到上级表彰，4个党建工作案例入选陕西有色金属集团党委《党建工作优秀案例汇编》。

王俭强调，今年是集团承上启下、激发新动能、进入新发展模式的开局一年，也是党建工作开启新征程的一年。一要强化党建引领，把准工作方向。基于新的历史方位和形势任务，集团明确提出了争创世界第一的新“两步走”战略。要实现这个目标，党建工作也必须争创一流，更好地发挥党组织的政治功能、经济功能、组织功能，引领创新发展。二要抓好融合创新，焕发新的动能。要紧盯全年目标任务，把推进党建与生产经营深度融合，作为提升党建质量、激发发展动能的关键抓手。以陕西有色金属集团“345”党建工作体系为指引，在党建品牌创建成果的基础上，打造与争创世界第一目标相匹配的宝钛党建工作体系。三要突出全面从严，护航高质量发展。要夯实工作责任，强化政治监督，抓实作风能力，守牢安全环保底线，统筹抓好应急保障、信访稳定、保密管理、意识形态等工作，为集团发展创造良好环境。

贺治民在题为《守正创新聚合力 融合互促提质效 以高质量党建引领保障世界一流企业建设》的党建工作报告中回顾总结了2023年党建工作，并重点从七个方面安排了今年的工作：一是持续强化思想引领，筑牢企业发展根基；二是全面加强党的领导，提升企业治理能力；三是优选优用树导向，打造高素质干部人才队伍；四是强基固本筑堡垒，全面提升基层党建工作质效；五是凝心聚力增动能，提升宣传思想文化工作影响力；六是激荡清风扬正气，坚定不移深化全面从严治党；七是创新发展激活力，有效发挥群团组织作用。

张凡在题为《以自我革命精神落实全面从严治党新部署 为公司打造世界一流钛业强企护航赋能》的纪检工作报告中回顾了去年的纪检工作，并从深化拓展主题教育和教育整顿成果，持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂；聚焦“两个维护”，明确监督方向，在深化政治监督上持续发力；把牢监督重点，凝聚监督合力，在贯通融合中提升监督治理效能；纪律建设融在日常严在经常，夯实“不想腐”的思想根基；精准运用“四种形态”，严肃执纪问责，一体推进“三不”机制；以自我革命精神强化自身建设，推进纪检工作规范化法治化正规化等六个方面部署了今年任务。

会议还开展了警示教育，组织与会人员集中观看了警示教育片《家声》；对2022-2023年度执行党风廉政建设责任制先进单位和优秀党建品牌孵化工程获奖项目进行了表彰。

集团领导班子成员、中层副职级以上干部、党委部门及纪委机关工作人员、二级单位专兼职党务干事参加会议。会议在宝色股份设视频分会场。